课题研究
您现在的位置:首页>> 漳浦立人学校>> 教学教研>> 课题研究>> 正文

金秋九月巧谋划,秣马厉兵续辉煌——记漳浦立人学校初中部教务教研会

来源:漳浦立人学校 时间:2019年09月05日 作者:漳浦立人学校 编辑:漳浦立人学校 阅读: 【字体:

为进一步做好新学期学校教务教研工作,9月3日19:30,漳浦立人学校初中部召开了教务教研会议。初中部学校领导,教务教研领导,全体教研员和备课组长出席了本次会议。会议由初中部教研室副主任苏惠南主持。

会议首先由初中部教务处主任李碧金发言。李主任布置了本学期教务教研工作的六项任务,包括打造高效课堂;开展“推门听课”制度;立足常态,严抓教学常规管理;立足校本培训,推进青年教师成长;设立奖惩制度;以人文关怀为理念,培养有立人情怀的优秀教师。

接着,由初中部教务处副主任李清有和初中部教研室副主任蔡清柑,分别就教务和教研工作的日常规范和工作重点进行详细介绍。

紧接着,初中部教学副校长刘贵盛做重要发言。刘副校长反省了前段时间教务教研工作存在不足,提出将教务教研工作落到实处,做好跟踪及反馈,铸造一支能够担起学校发展重任的教师队伍,打造“高效课堂”。刘副校长告诫大家要摒弃工作中存在的惰性思维,发挥主观能动性,遇到困难时迎难而上,让好的习惯形成常态。

    最后,初中部执行校长胡明南做重要发言。胡校长首先指出目前教师团队整体业务水平还须不断提高,针对这一瓶颈,胡校长提出,在立足德育的基础上,加强教研工作,把提高教师综合素质和提高学生成绩摆在重要位置,最终实现“教研强校”的目标。接着。胡校长提出打破“教无定法”的思维,坚持分层导学课堂理念,优化导读提纲,构建更具优势的教学模式。最后,胡校长介绍了立人学校的“青蓝工程”,即通过新老教师结对子、以老带新的组织模式,形成团队导向,快速提升新教师的教学能力。

在新课程不断改革的今天,漳浦立人学校不曾止步,与时俱进,不断探索和创新教务教研的工作方法,提升教学质量,朝着创建一流品牌名校的目标迈进,续写新的辉煌。

打印 | 关闭